Frameworks

两问题决策法
面对复杂决策，只问两个最关键的问题来划分决策空间
Source: Shishir Mehrotra (Coda)
恐惧 vs 目的驱动
恐惧驱动的决策往往失败，目的驱动的决策更容易成功
Source: Paul Adams (Facebook/Google)
深渊点击法
当两个选择都很差时，选择"稍微好一点"的，犹豫是最糟糕的决定
Source: Ben Horowitz (a16z)
直面恐惧
领导者要培养面对恐惧做决定的能力，犹豫是最具破坏性的
Source: Ben Horowitz
特征问题法
找到能最大化信息量的根本性问题
Source: Shishir Mehrotra
先听后说
加入新团队时，先倾听建立信任，再推动改变
Source: Katie Dill (Airbnb/Stripe)
沉没成本心理学
成功是一系列小决定的累积，及时止损相信下一小步会带向好结果
Source: Ben Horowitz
信任建立
信任需要时间，需要证明你关心团队和他们的目标
Source: Katie Dill